社保缴纳的益处有哪些？参保社保的四大优势解析

参加社保的益处包括：

1、养老保障。

即劳动者在达到法定退休年龄退休后，由政府及社会提供一定经济补偿、物质援助及服务的社保制度。

2、医疗保障。

指城镇职工基本医疗社保制度，该制度依据财政、企业和个人的负担能力设立，旨在保障职工基本医疗需求。

所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外资企业和私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其员工，均需参加基本医疗社保，基金由基本医疗社保统筹基金和个人账户构成。基本医疗社保费用由用人单位和员工个人账户分担。

3、工伤保障。

又称职业伤害保险。指劳动者因工作原因在工作过程中遭受意外伤害，或因接触粉尘、辐射线、有毒有害物质等职业危害因素导致职业病后，由国家和社会为受伤、残疾者以及死者生前抚养亲属提供必要物质援助。

4、失业保障。

系国家通过立法强制实施，由社会集中建立基金，为因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质援助的制度。各类企业及其员工、事业单位及其员工、社会团体及其员工、民办非企业单位及其员工，以及与国家机关建立劳动合同关系的员工，均应办理失业社保。

5、生育保障。

针对生育行为的生理特点，依据法律规定，在职女性因生育子女而暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质援助。

购买社保的益处：

一、在年老体弱、失去劳动能力时，提供生活保障。缴纳养老保险，达到一定年龄后，无需再缴纳，可开始按月领取养老金。用养老金支付生活必需品，可享受较为舒适的晚年生活；

二、为日常生活提供生活、生命保障。医疗保险、生育保险、工伤保险，在意外发生时将发挥极大作用，堪称生命保障。失业保险、住房公积金，为失业时提供生活保障，为生活居住提供帮助；

三、在部分大城市，社保与购房、落户、购车摇号等资格挂钩。不缴纳社保，将失去购房资格，无法落户，无法参加购车摇号等；

四、职工社保，在工资发放时先扣除社保，可减少缴纳个人所得税。根据国家个人所得税政策，职工社保可在纳税前代扣代缴。代扣社保个人应缴部分后，个人应纳税所得额将降低，应缴纳的个人所得税也将减少。